Présentation de l’établissement :
La mission du service Appartement consiste à héberger des travailleurs handicapés, hommes et femmes, atteints d’un handicap mental ou psychique, léger et moyen, avec éventuellement des troubles associés : épilepsie, troubles sensoriels ou moteurs peu importants. Ils ont été orientés par la CDAPH et exercent leur activité professionnelle en secteur protégé, ESAT, ou en milieu ordinaire.
Caractéristiques du poste :
- Type de contrat : CDI
- Horaire : 28 heures
- Poste à pourvoir à partir de : Immédiatement
- Rémunération en fonction de l’ancienneté selonlaConvention Collective du 15 mars 1966
- Permis B exigé.
- Fonctionnement internat
- Astreintes
Les Missions :
- Mise en œuvre du projet d’établissement et des projets de service
- Animation, coordination et soutien des équipes pluridisciplinaires en lien avec l’équipe d’encadrement
- Garantie de la cohérence organisationnelle et de la continuité de l’accompagnement
- Participation au processus d’admission et de sortie des usagers
- Développement des relations avec les familles ou les représentants légaux
- Développement d’un travail de réseau sur l’extérieur.
- Rôle actif dans la démarche d’amélioration continue de la qualité, notamment dans la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles
- Animation de réunions hebdomadaires d’équipe, de bilans, de commissions de pré admission
- Gestion et suivi des budgets éducatifs et d’animation.
Profil requis :
- Caferuis ou diplôme équivalent de niveau 2
- Expérience dans la fonction souhaitée (minimum 2 ans)
- Connaissance de la nomenclature SERAFIN
- Permis B exigé
Savoir être :
- Empathie, écoute, rigueur, disponibilité, compétences managériales, connaissances handicap mental/maladie psychique, travail en équipe, discrétion professionnelle, loyauté, organisation, autonomie.
Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à :Mme Virginie MOREL, Directrice desEtablissements DOMUS
Par courrier : adresse / par courriel : michauvet@apogei94.net
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